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OurStoryのPREVIOが理由付き求人を提案

元記事公開日: 2026年8月25日

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出典: https://aismiley.co.jp/ai_news/ourstory-aiagent-jobchange-previo/

AI活用の概要

AI転職エージェント「PREVIO」は、求職者の経験・希望条件・志向性を基に求人市場を継続的に探索し、適合する求人を推薦理由とともに提示する。志向性の変化を捉えて提案求人とマッチ度を更新し、自力検索やスカウト待ちの手間なく転職活動を支援する。

背景

転職を希望しながら具体的な行動に移していない層は推計約300万人とされる。実際の転職活動経験者の約9割が検索の徒労感や的外れなスカウトなどを経験しており、求職者が自身に合う企業を探すのは困難な現状がある。

要望・目的

求職者が求人を自力で検索したり、企業からのスカウトを待ったりせず、自分に合う求人を把握できる状態を目指した。経験、希望条件、志向性との適合を基に求人を選び、なぜ合うのかを示す。応募を決めるまで登録情報を第三者に開示せず、キャリアの選択肢を確認できる設計とした。

実装・実施内容

株式会社OurStoryは、UIを刷新し、iOS版・Android版両アプリに対応した。開発過程で、生成AIが適合度を評価する技術と、求職者の志向性の変化を捉えて提案求人を更新する技術について特許を取得した。

AIサービス・システム

PREVIOは、ユーザーの経験、希望条件、志向性を基に求人市場を継続的に探索するAI転職エージェントである。生成AIが適合度を評価する技術を用いる。求人ごとに自身の経験がどう活かせるか、マッチしているポイントなどの推薦理由を言語化して提示する。選考過程などで志向性が変化した場合は、提案内容とマッチ度を更新する。

結果・効果

PREVIOは、適合する求人を推薦理由とともに届けるAI転職エージェントとして本格始動した。iOS版とAndroid版の両アプリを提供し、ユーザーは求人を自力で検索せずにキャリアの選択肢を確認できる。登録情報は本人が応募を決めるまで第三者へ開示されない。応募したい求人を見つけた後は、企業内部に精通した提携エージェントによる選考支援を受けられる。